このような方にお薦めします
入社2年目以上の若手社員育成をご検討の方
| コース概要・特徴 | 協働力（「コラボレーション」「協創」するための力）を養います。ファシリテーションの基礎知識・スキルを理解し、演習を通じて体感することで自分自身の実務に活かすポイントを見つけます。 |
| 対象 | 若手社員の方（入社2年目以上） |
| 目標 | 協働力を発揮するために必要となる、課題達成行動と集団維持行動について理解する ファシリテーションの基礎知識・スキルを理解する |
| 前提条件 | 特になし |
カリキュラム
| 日程 | 2日間 |
- オリエンテーション
- ［講義］
- 課題達成行動と集団維持行動
- ［演習：インバスケット］
- 個人ワーク（自分の考えの形成）
- ［討議①：優先順位決定］
- 討議、発表、フィードバック
- ［討議②：対処の仕方・伝え方］
- 討議、発表、フィードバック
- 協働していくために必要なこと
- ［ワーク］
- 社内の会議運営でできていること、できていないことを整理する
- ［講義］
- 効果的な会議の進め方
- ［ファシリテーション演習①：問題解決会議］
- 議論、発表、フィードバック
- ［ファシリテーション演習②：意思決定会議］
- 議論、発表、フィードバック
- 気づきの共有、ふりかえり
