

助成金制度の有効活用法をご紹介致します。
「不況だから、新入社員研修にはお金をかけない。」・・・この考えは、実質的に損をすることをご存知でしょうか。
「キャリア形成促進助成金」制度の中でも新入社員育成に最適な「対象認定実習併用職業訓練」及び「成長分野人材育成支援制度」を活用した育成プラン「2012年ウチダカレッジ」を企画いたしました。
少ない投資で、最大の効果が期待できる「2012年ウチダカレッジ」のご紹介をさせていただきます。
来年度の新入社員研修は自社で行なおうとしている、助成金を知らないといった企業の経営者の皆様、人材育成の責任者様は必聴の内容となっておりますので、ぜひご参加ください。
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高品質を誇る新入社員研修(2012年ウチダカレッジ)のご紹介
ウチダカレッジは、ITプロフェッショナルの「Start Up」としてお客様から90%以上のリピート率を誇るIT企業向け新入社員研修です。本セミナーでは、体系的かつ効率的に組まれたカレッジの内容をご紹介致します。
1.2012年新入社員育成のヒント
2.ウチダカレッジの特徴と効果測定法
3.即戦力化スピードアップを実現するキャリアアップ手法のご紹介。
助成金の上手な活用方法
助成金申請は「手続が面倒くさい・・・」と二の足を踏んでいらっしゃいませんか?弊社では、貴社の人材育成投資のご負担を少しでも軽くしていただくために、助成金申請活用を積極的にサポートさせていただいております。
本セミナーでは、キャリア形成促進助成金の「対象認定実習併用職業訓練」及び「成長分野人材育成支援制度」に焦点を当て、上手な活用方法を弊社の豊富な経験を踏まえてご紹介致します。
また、セミナー終了後にはご相談にも応じさせて頂きます。
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